こんにちは、経理の堀デス☆
早速ですが・・・マイナンバーについて。 事務の仕事の中に従業員の皆さんの社会保険や源泉徴収票や支払調書などの作成や管理がありますが、来年１月からマイナンバー制度が始まり、それらをマイナンバーで管理していくというのがその制度の利点です。しかし先日日本年金機構が不正アクセスを防ぐ事ができず個人情報が流出するという事件がありました。従業員はマイナンバーを社会保障や税の手続きで行政機関や勤務先には提示しなければなりませんが、それ以外には、他人に絶対に教えないで下さい！と税理士事務所の通信にあり、社内に回覧するところでしたが・・・日本年金機構自体がこれでは、本当に心配なことです。 マイナンバー制度の導入を検討すべきという意見が出ているとニュースも出でいましたが、しっかりとした管理方法があるのでしょうか・・・
以前、ブログの中でマイナンバー制度が始まるにあたり、パソコン等のセキュリティも当社でやらせていただいてますと、営業部の人がご案内していたと思います。
皆さん今一度、会社も個人もセキュリティをしっかりとされる事をお薦め致します！
あと、どうでもいい事ですが、前回のブログで次女が携帯をなくしたお話をしましたが、２日後奇跡的に見つかりました(~_~) やれやれ・・・
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